美国7月就业增长放缓 或为美联储下月再次降息提供理据
路透华盛顿8月2日 - 美国7月就业增长放缓，制造商削减工时，加之中美贸易紧张局势升级，可能为美国联邦储备委员会(FED/美联储)下月再次降息提供理据。
美国劳工部周五发布了备受关注的月度就业报告。此前一天，美国总统特朗普宣布，从9月1日起，对价值3,000亿美元的中国进口商品加征10%的关税。
美联储周三下调短期利率，这是自2008年以来的首次。美联储主席鲍威尔将市场普遍预期的25个基点的降息举措，描述为防范贸易紧张局势和全球经济增长放缓等对美国长达十年的经济扩张构成下行风险的预防性措施。
“经济增速有所放缓，昨日公布的关税消息预示，未来几个月将看到更多贸易带动的经济疲弱。”High Frequency Economics驻纽约首席美国经济学家Jim O'Sullivan表示:“我们仍预计美联储将在9月的会议上再次放宽货币政策。”
政府公布，上月非农就业岗位增加16.4万。美国经济在5月和6月创造的就业岗位比此前公布的数字少4.1万个。7月的就业岗位增长符合经济学家的预期。
7月平均工时降至近两年来的最低水平，因制造商减少了工人工时，这一迹象表明，第三季度初经济增长进一步放缓。
美中贸易战对制造业造成了重创，产量连续两个季度下降。商业投资也受到了冲击，第二季度出现了三年多来的首次萎缩，并令经济环比年率增幅回落到2.1%。第一季度经济增长3.1%。
白宫的“美国优先”政策也限制了贸易流动。美国商务部周五发布的另一份报告显示，6月份进出口双双大幅下滑，导致当月贸易逆差下降0.3%，至552亿美元。
7月的就业报告标志着就业增长从2018年的平均每月22.3万进一步放缓。经济学家表示，目前还不清楚招聘势头的减弱是由于劳动力需求下降，还是因为缺乏合格的工人。
尽管如此，就业增长速度仍远高于每月约10万的水平，而这一水平是满足工作适龄人口增长所必需的。7月，37万人进入劳动力市场，失业率维持在3.7%不变。
尽管失业率降至近50年来的最低水平，但工资涨幅依然不大，为温和的通胀环境做出了贡献，这可能为下个月的降息提供支持。今年通胀率一直低于美联储2%的目标，6月份同比增长1.6%，5月份为1.5%。
7月份平均时薪上涨8美分，涨幅0.3%，同6月份的涨幅一致。这使得7月份的工资年增长率从6月份的3.1%升至3.2%。与2018年末相比，薪资增长趋势有所放缓，当时薪资增速为10年来最快。
芝加哥商品交易所集团(CME Group)的FedWatch工具显示，联邦基金期货显示，交易员认为美联储下月再次降息的可能性约为94%。
数据公布后，美国公债价格走高，而美元兑一篮子货币.DXY走弱。美国股市下跌。
**经济放缓**
尽管就业增长放缓，薪资涨幅温和，但随着去年1.5万亿美元减税计划的刺激措施效应逐渐消退，劳动力市场仍在支撑经济。
第三季度的经济增长率预计在1.5%左右。劳动参与率，即处于工作年龄的美国人有工作或正在找工作的比例，从6月份的62.9%上升到7月份的63.0%。
上个月，一个更广泛的衡量失业的指标下降了0.2个百分点，至7.0%，这是自2000年12月以来的最低水平。该指标包括那些想工作但已经放弃找工作的人，以及那些因为找不到全职工作而兼职的人。
建筑业就业岗位继6月份增加1.8万后，又增加了4,000。制造业就业岗位继6月份增加1.2万后，又增加1.6万。制造业就业岗位的强劲增长与该行业活动的疲软是不相符的。周四公布的一项调查显示，7月份制造业就业指数降至2016年11月以来的最低水平。
美国商务部周五公布的另一份报告显示，6月工厂订单增幅低于预期，且未完成订单进一步萎缩，突显出经济疲弱。
占美国经济12%以上的制造业正受到贸易紧张局势、全球增长放缓、库存激增(主要集中在汽车行业)以及航空巨头波音(BA.N)设计问题的拖累。工厂工人上个月工作时间减少了。
制造业每周工时减少0.3小时，至40.4小时，为2011年11月以来最低。这导致总体平均每周工作时间从6月份的34.4小时降至34.3小时，为2017年9月以来的最低水平。
制造业加班在七月下降0.2小时至3.2小时。
受地方政府招聘的推动，7月份政府就业岗位增加1.6万个，6月份增加1.4万个。专业和商业服务就业岗位上月增加3.8万个。
医疗、休闲和酒店、金融活动和批发贸易就业也有所增加。但是零售业的就业岗位下降了3,600个，连续第六个月下降。(完)
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发表于 2019-8-4 11:27:47
